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Médiateur de la République - Santé
Après avoir testé le questionnaire du Q.I.S Santé et citoyen, l'Odis et Loic Ricour, Médiateur Santé, décident d'entrer dans une phase de définition d'un Module de dialogue commun. Des premières rencontres sont organisées à […]
Le Médiateur de la République, Jean-Paul Delevoye, accueille les réunions du Comité Secteur Public.
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Vous trouverez rassemblées dans cette page les informations sur l'éditeur du site, un rappel concernant les droits […]
Mesurer et renforcer l'Intelligence Sociale des hommes et des structures
Le développement des capacités de réflexion et d'action des individus et des organisations. L'activité de conseil de l'ODIS vise à développer les capacités de réflexion et d'action des individus et des organisations.
Métiers de l'organisation du dialogue et de l'Intelligence Sociale
Les métiers de l'organisation du dialogue et de l'Intelligence Sociale consistent en la maîtrise professionnelle de la construction de constats partagés et de projets communs :
- au sein d'un corps social donné ou avec le concours […]
Mettre à plat un système de valeurs
Guide de questionnement pour dégager le vécu et la vision des dirigeants. L’objectif est de dégager les valeurs, c’est-à-dire les repères omniprésents dans tous les actes de l’entreprise, en toutes circonstances et avec toutes […]
La France à cheval entre le modèle de la Méditerranée et celui du Nord.
Michel Reyser, Directeur de la CAF de Strasbourg
Il est impossible de construire autrement que par le dialogue. Dans toutes les organisations, il est nécessaire de créer le dialogue à la fois par niveau de responsabilité et entre les différents niveaux de responsabilité. C'est là […]
ECOLE DU CIRQUE ET SPECTACLES POUR LES PERSONNES DEFAVORISEES. Mettre en place des écoles de cirque dans les hopitaux et dans les communes pour l'éveil et la ré-éducation fonctionnelle et sensorielle des personnes en difficultés et […]
Mise en perspective des premières auditions par le groupe "Santé et citoyen", 16 juin à l'AP-HP
Réfléchir ensemble pour définir ensemble notre avenir collectif : éléments de diagnostic et orientations proposées. La réflexion collective a porté sur la construction de l' implication citoyenne dans le domaine de la santé […]
Modèle de courrier ou courriel accompagnant le Manifeste
De nombreux dirigeants pressentent l’existence d’un lien direct entre cohésion sociale et performance durable. Il est nécessaire de développer la valorisation de l’engagement des personnes au service du collectif.
Modèles de l'Intelligence Sociale
Les Modèles de l'Intelligence Sociale sont regroupés en huit grandes familles :
Grille d'analyse du lien social : Comprendre les jeux d'acteurs et leurs raisons
Les neuf principes fondamentaux du dialogue : Définir […]
Modèle de courrier pour une demande de rendez-vous
Si vous souhaitez envoyer un courrier pour demander un rendez-vous à une organisation qui a signé le Manifeste pour le Cv Citoyen.
Pour accéder au modèle de courrier permettant de demander un rendez-vous, cliquez ici.
Moderniser la démocratie sociale
Présentation du rapport publié par LAMY-LIAISONS. La fabrique du débat et son premier thème : le Comité Social et Economique de l'entreprise (CSE).
Modes d'intervention et principes de Leyders
Chasse de têtes par approche directe. Le recrutement de dirigeants, cadres, experts et administrateurs est l’activité originelle du Cabinet.
Spécialisé dans le recrutement par Approche directe (Executive Search), Leyders Associates […]
Modifier le droit d’auteur - Interdire le copyright
Creative Common By SA. À l’heure où le droit d’auteur sert essentiellement une petite population de privilégiés, à l’heure où le droit d’auteur sert essentiellement à censurer l’information, il convient de dire qu’il […]
Module de Dialogue - Principe général
Mieux réfléchir ensemble pour mieux agir ensemble, mieux réussir ensemble et mieux vivre ensemble. Raisonner ensemble revient à donner à chacun sa place dans la réflecion collective afin de développer la conscience des enjeux, […]
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Une approche enrichie du recrutement : saisir l'occasion de recenser et réunir les conditions de la réussite de l'équipe qui intègre un nouveau membre. L’objectif de la démarche Recruter ensemble est d’impliquer diverses […]
Module de dialogue - Préparation de la rencontre
Activer une Application de dialogue pour inviter les participants et caler le contenu des échanges. Un questionnaire préparatoire incluant au moins un QI Social thématique est adressé aux Participants. Il génère un guide d'animation […]
Module de dialogue - Animation en trois temps
La réflexion collective est introduite par la présentation de la diversité des faits, des idées et des acteurs. La rencontre se termine par une synthèse qui positionne les échanges dans un raisonnement global selon le sModèles de […]
Module de dialogue - Les suites
La rédaction d'un compte rendu est augmentée par les résolutions personnelles des participants et la poursuite des échanges dans un processus continu d'échanges. Les Participants bénéficient d'un espace personnel et peuvent devenir […]
Module de dialogue - Les bénéfices
Conjuguer formation, évaluation, communication, innovation pour catalyser la transformation individuelle et collective. Permettre à tous les Participants de mieux se comprendre et mieux se développer à titre personnel pour mieux […]
Module de Dialogue - Comment ?
Une approche enrichie du management et du débat public. Comment organiser le Vrai dialogue ?
Module de dialogue - Schémas de positionnement dans l’intelligence sociale
Indicateurs, sociographies, socioprofils, sociographies, 360 ° inversé constituent un sociogramme : plusieurs formats de présentation éclairent la mesure et l'analyse de l'intelligence sociale. Une gamme de schémas permet la […]
Organiser un vrai dialogue pour transformer le regard collectif. Ajouter une Application de dialogue thématique à l'invitation des Participants à une réunion, rencontre ou un séminaire, débat, conférence, colloque...
L'Animateur […]
Module d'étude et de dialogue "Santé au travail"
Evaluer, comprendre et développer la santé au travail pour renforcer le lien social et la performance durable. Plaquette de présentation du Module d'étude et dialogue "Santé au travail" (cliquez ici).
Mon adresse e-mail est-elle diffusée ?
Non. Conformément à notre charte de confidentialité, votre adresse e-mail n'est à aucun moment publiée sur le site, vous garantissant ainsi de voir votre adresse récupérée sans votre accord par des tiers ("spamming"). Néanmoins, […]
Comprendre la diversité du corps social et préparer des recommandations à chaque citoyen. Chaque étude Intelligence Sociale se déroule en quatre phases pour préparer la prise de conscience et la prise en main par chacun de soi même […]
Comprendre la diversité du corps social et préparer des recommandations à chaque citoyen. Structurer la réflexion sociétale et l'education citoyenne pour animer la démocratie et la République. Chaque étude Intelligence Sociale se […]
Nicolas de Warren, Directeur des relations institutionnelles, Arkema
Un lien étroit existe entre la qualité du lien social et le niveau de performance. L'entreprise est, qu'elle le veuille ou non, de plus en plus un producteur de lien social, mais ceci veut dire que doit s'y instaurer une véritable […]
Nicolas de Warren, Directeur des relations institutionnelles de Arkéma
Construire une société rassemblée autour de valeurs acceptées.
Positionnement des répondants dans chaque religo. Niveau d’intelligence sociale de l’ensemble des répondants.
Positionnement des répondants dans chaque religo. Niveau d’intelligence sociale de l’ensemble des répondants.
Ecole de la mer. L’association a pour objet de proposer à ses membres :
La formation et le perfectionnement aux activités croisières, l'initiation à la navigation à bord d'un voilier, et la découverte du […]
Nous pensons ensemble, donc nous sommes ensemble
Depuis 2004, l’Odis (Observatoire du dialogue et de l’intelligence sociale) publie des analyses comparatives des territoires français, européens et mondiaux en termes de lien social et de performance : quels que soient les […]
Nous sommes tous des légumes moches. N° 1
Le trou dans le CV ou le syndrome du « légume moche ». Et si la RSE luttait vraiment contre le chômage ?
Nous sommes tous des légumes moches ! n° 2
Une innovation sociale en RSE ?
Nous sommes tous des légumes moches ! N°3
Un scénario à 2,75 milliards d’euros.
Nous sommes tous des légumes moches ! N° 4
Des pistes pour une économie positive. Tribune parue sur http://positive-post.com/ en préparation du Forum Positive Economy, Le Havre, 16-19 septembre 2015.
Objectifs et bonnes pratiques du dialogue tripartite
Mercredi 14 novembre de 17 à 20 heures. La prochaine réunion permettra de clarifier et d'analyser quatre natures de dialogue, dans le cadre du bénévolat et du mécénat de compétences :
- Le dialogue salarié / entreprise
- Le […]
OCDE : Présentation en avant-première du rapport L'état social du monde
Jeudi 17 novembre à 12h00. Jean-François Chantaraud présente en avant-première le rapport L'état social du monde devant les membres du Département des Affaires Economiques de l'OCDE jeudi 17 novembre à 12h00.
Observatoire du Dialogue Social. L'Observatoire du Dialogue Social (Odis), est l'éditeur du portail www.intelligencesociale.org.
Sa vocation est de comprendre et construire l'Intelligence Sociale dans la société, les entreprises et […]
Odis : Gouvernance, Lien social et Performance, La Documentation française, 2012
Classement de 168 pays du monde et modèles d'analyse de l'identité collective dans la collection des rapports de l'Odis "L'état social de la France". Quels sont les composants d’une société durable, d’une civilisation ? Quels […]
Odis : L'Etat social de la France et de ses régions, la Documentation française, 2013
Classement des 26 régions françaises. Réalisé sous la direction de Jean-François Chantaraud, le rapport "L'état social de la France et de ses régions - 2013" présente une analyse transversale des travaux de l'Odis, soit en 2012, […]
Odis : L'état social de la France, la Documentation française, 2010
Classement des 26 régions françaises et des 27 pays d'Europe. Le rapport contient des éléments quantitatifs et qualitatifs, permettant de comprendre les racines de la performance durable :
La France et l’Europe en […]
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