
Guide de questionnement
Les auditions reposent sur un échange ouvert entre l'acteur auditionné et l'animateur. Ce guide n'est donné qu'à titre indicatif pour illustrer le type de questions qui pourront être posées.

Historique de la relation Odis-ANDRH
Depuis 1996.... Un résumé de la relation entre l'Association Nationale des Directeurs de Ressources Humaines (ANDRH, ex ANDCP) et l'Observatoire du Dialogue et de l'Intelligence Sociale (Odis).

Historique de l'association Odissée
Une association active depuis 1990. L'Association Des Citoyens (devenue association Odissée en juin 2008) a été créée par Jean-François Chantaraud au cours de l'été 1990. Dès sa création, elle a mis en ouvre de multiples […]

Honneté et confiance
Tout ce qui se raconte sur le WEB et les média n'est pas juste, y compris les critiques du pouvoir établi. Dans un monde régi par la technologie on fait croire aux gens qu'ils sont capables de juger de tout et de mettre en doute les […]

I. Grille d'analyse du Lien social
Comprendre et renforcer l'alignement entre les intérêts particuliers et l'intérêt général. Première des huit familles de Modèles de l'Intelligence Sociale(c) conçues par l'Odis, la Grille d'analyse du lien social (c) permet de […]

II. Neuf principes fondamentaux du dialogue
Organiser les interactions interpersonnelles et collectives, dans l'instant et sur la durée.
Composant la seconde des huit familles de Modèles de l'Intelligence Sociale, chacun des neuf principes […]

III. Cohérence globale de l'organisation
Corréler la raison d’être d’une organisation avec tous ses actes. Troisième des huit familles de Modèles de l'Intelligence Sociale, la Cohérence globale de l'organisation permet de mettre en cohérence l'organisation en fortifiant […]

Impacts et déroulement des sessions de Formation-Dialogue
Chaque Module de dialogue de l'Odissée trouve sa déclinaison en mécanisme de formation. Les sessions sont conçues de façon à ancrer chez les participants les fonctions d'étude et de sensibilisation déjà présentes dans les Modules […]

Implication de tous les publics dans le débat
Engagements des acteurs dans le Forum-débat sur la Santé au Travail du 27 septembre 2012 à Montpellier. L'invitation et le questionnaire préparatoire au forum-débat seront adressés dans les prochaines semaines par les membres du […]

Indépendance énergétique de la France
Creative Common By SA. De Gaulle voulait notre indépendance énergétique avec le nucléaire. Seulement nous importons maintenant l’uranium de l’Afrique. Nous pouvons redevenir indépendant énergétiquement sous 20 ans avec le thorium.

Informatologue
Informatologue est l'un des quatre métiers de l'organisation du dialogue et de l'Intelligence Sociale. Un informatologue est un professionnel capable d'organiser la bonne circulation de l'information. Il cherche et recense les faits, […]

Initiation au dialogue et à l'Intelligence Sociale
Nombreuses sont les personnes attentives à l'évolution de la Personne, de la Société et de l'Entreprise. Ce module de formation permet de percevoir l'existence d'étroites entre la performance durable, les modes relati.
Le […]
Innovation, croissance et progrès
Pourquoi et comment développer une culture d'innovation performante ?
Quelle relation entre culture d'innovation et enjeux sociétaux ?
Entre utopie et dystopie, le progrès a t'il un sens ? L'innovation, désir, […]
Innovation, entreprise et progrès.
Pourquoi et comment développer une culture de l'innovation performante ?
Quel dialogue entre innovation et enjeux sociétaux ?
Entre utopie et dystopie, le progrès a t'il encore un sens ? Intelligence sociale et […]

Installation du groupe de travail Odissée - Retraites
La réunion d'installation a permis d'établir une première liste de sujets à aborder et de personnalités à auditionner. Le calendrier du travail du premier semestre a été arrété. Les intervenants des deux prochaines réunions sont […]

Installation du Comité de pilotage
4 avril, Hôtel de Lassay, Présidence de l’Assemblée Nationale
25 participants, 15 excusés. La transition énergétique et le citoyen
Il est devenu impossible d’imposer d’en haut de nouveaux modes de production et de […]

Intelligence sociale
Comprendre le lien social pour le faire progresser au service de la recherche de l’intérêt général. L’intelligence sociale consiste à développer une culture de responsabilité économique et sociale dans la perspective de […]

Intelligence économique - Guide de questionnement
Auditions de grands acteurs, des grands observateurs, des collaborateurs et des parties prenantes par entreprise et par secteur d'activité. Les auditions reposent sur un échange ouvert entre l’acteur auditionné et l’animateur. Il […]

Intérêt général
Intérêt supérieur aux intérêts particuliers des parties composant le corps social, présidant à son évolution et à sa transformation.

IV. Spirales sociales
Mécanismes d’appropriation de l’esprit des règles. Quatrième des huit familles de Modèles de l'Intelligence Sociale, chacune des trois spirales Structures / culture, Attitude / Comportement et Engagement / Responsabilité permet de […]